Il peut être conseillé de timbrer les lettres à destination du Canada et même de fournir l’enveloppe dépendamment à qui l’on s’adresse (ex :IFSI).

La résidence permanente s’adresse aux personnes souhaitant s’établir au Québec à long terme. La personne qui obtient le statut de résident permanent a les mêmes droits et devoirs qu’un citoyen canadien, à l’exception du droit de vote, de se présenter à une élection ou d'occuper un emploi qui requiert une autorisation de sécurité de haut niveau. Pour une personne ayant le statut de résident permanent, il est possible de travailler à temps complet ou à temps partiel. Les délais sont variables d’un pays à l’autre en fonction du nombre de demandes. http://www.immigration-quebec.gouv.qc.ca/fr/immigrer-installer/travailleurs-permanents/demande-immigration-general/delais-tableaux.php

La demande de PTT doit se faire conjointement avec un employeur québécois. Il est donc obligatoire d’avoir une offre d’emploi avant de demander un permis de travail. L’offre d’emploi proposée doit être à temps complet. Le professionnel est lié à l’employeur par le permis de travail temporaire : il n’est pas possible de travailler pour un autre employeur pendant la durée du PTT. Le professionnel doit exercer uniquement sur le titre d’emploi pour lequel il a été embauché. Il n’est pas possible d’étudier lorsqu'on détient un PTT.

Il est possible d’obtenir un PTO en tant que conjointe ou conjoint d’une personne ayant obtenu un permis de travail, selon certaines modalités. Il est possible de travailler à temps complet ou à temps partiel. Il est possible de travailler pour n’importe quel employeur. Il est possible de renouveler le PTO seulement si le conjoint renouvelle son PTT. Il n’est pas possible d’étudier avec le PTO.

Le PVT est disponible pour les jeunes ressortissants de pays avec lesquels le Canada a signé une entente ou un accord bilatéral réciproque sur la mobilité des jeunes. Le PVT est d’une durée de douze ou vingt quatre mois selon les ententes. Le PVT permet de travailler pour n’importe quel employeur. La limite d’âge pour obtenir un PVT est de 30 ou 35 ans selon les pays. Il est possible de faire la demande d’un PTT avant l’expiration du PVT (prévoir les délais liés aux démarches). Il est possible de travailler à temps complet ou à temps partiel. Il n’est pas possible d’étudier avec le PVT. Les professionnels de la santé et des services sociaux doivent effectuer un examen médical auprès d’un médecin désigné par Citoyenneté et Immigration Canada (CIC).

Toutes les démarches adaptées à chaque situation sont détaillées sur le site de RSQ à l'adresse suivante: https://recrutementsantequebec.ca/6/immigration

Oui et le montant est toujours revu à la hausse d’année en année. Par ailleurs, même si vous ne travaillez que deux mois pour une année, vous aurez tout de même à le payer dans son intégralité, aucun prorata possible.

Non bien que l’ONI ait de la difficulté à mettre à jour ses fichiers et que cela peut prendre plusieurs années avant qu’ils comprennent que vous exercez au Québec.

Le Ministère de l’Immigration et des Communautés culturelles (MICC) considère que le diplôme d’état d’infirmier délivré depuis 1982 se compare à un baccalauréat en sciences infirmières au Québec. Toutes les infirmières et infirmiers diplômés d’état depuis 1982 sont donc reconnus comme cliniciennes/cliniciens. Pour les diplômes émis avant 1982, Le MICC les compare à un diplôme d’études collégiales techniques et à un certificat universitaire d’un an en sciences infirmières puisque les conditions d’admission et la durée sont inférieures à celle du diplôme délivré depuis 1982.

Aucune des spécialités françaises n’a d’équivalence au Québec. Cependant elles peuvent être un atout lors d’un recrutement pour un poste spécifique.

Voici la grille du taux horaire de rémunération pour une infirmière clinicienne. Ce taux est exprimé en brut donc à cela se retranche approximativement 30% d’impôts qui, au Québec, est prélevé à la source. http://www.fiqsante.qc.ca/chuq/wp-content/uploads/sites/24/2018/02/Echelles_salariales.pdf?download=1

Oui c’est possible et la poursuite d’études est valorisée de façon générale au Québec. Chaque université se réserve cependant le droit d’appliquer ses propres méthodes d’acceptation dans un programme et vous aurez parfois à réussir un cours supplémentaire par rapport à vos homologues québécois.

Les infirmières praticiennes spécialisées (IPS) sont des infirmières qui possèdent une expérience clinique dans un domaine spécifique et qui ont reçu une formation avancée de 2e cycle en sciences infirmières et en sciences médicales leur permettant de prescrire des tests diagnostiques et des traitements, en plus d'effectuer certaines interventions invasives. Cinq spécialités d'infirmières praticiennes spécialisées au Québec Soins de première ligne, soins aux adultes, soins pédiatriques, santé mentale et néonatalogie. https://www.oiiq.org/pratique-professionnelle/exercice-infirmier/ips

Deux sites internet du type "le bon coin" recensent la majorité des locations au Québec. https://www.kijiji.ca https://www.lespac.com Vous pouvez également trouver votre bonheur sur des sites d'immobilier. https://duproprio.com https://propriodirect.com

Le bail est un contrat verbal ou écrit par lequel le locateur s'engage à procurer la jouissance exclusive d'un logement pendant un certain temps au locataire qui consent à payer le loyer convenu. Les baux au Québec sont du 1ier juillet au 30 juin de l'année suivante, ce qui peut poser quelques problèmes organisationnels lorsqu'on arrive au Québec en dehors de cette période. https://www.rdl.gouv.qc.ca/fr/signature-d-un-bail/qu-est-ce-qu-un-bail

3 1/2 veut dire: 1 pièce principale, 1 cuisine, 1 chambre et une salle de bain (le fameux 1/2). Donc 4 1/2 = 1 pièce principale, 1 cuisine, 2 chambres et une salle de bain. Etc...

La plupart du temps non, c’est à vous d’acheter et d’entretenir vos uniformes. Seuls les soins spécialisés (ex : soins critiques, bloc) fournissent des uniformes.

Les hôpitaux n’ont pas de service de garde comme en France. Au Québec, l’école est obligatoire à l’àge de 5 ans. Avant, l’enfant peut être gardé en milieu familial (équivalent d’une nourrice) agréé ou non, en centre de petite enfance (CPE), en garderie privée subventionnée ou non. Tous ces services sont payants allant de 8,25$/jour à 40$ et +/jour. Certains hôpitaux ont des ententes avec des CPE à proximité de l’établissement car les places sont peu nombreuses et parfois cela peut prendre des années avant que votre enfant en bénéficie. https://www.laplace0-5.com http://www.magarderie.com

Effectivement le CV outre-atlantique n'est pas vraiment commun avec ce qu'on retrouve sur le marché du travail au Québec. Celui que vous allez rédiger va devoir être détaillé sur votre rôle et fonctions et ne pas être une longue liste successive de vos emplois. Il va falloir cibler! Nul besoin de savoir que vous avez été ASH en 1996 pendant les deux mois d'été, si vous êtes infirmière, on veut voir l'infirmière que vous êtes et ce que vous allez apporter à l'employeur. Il faut donc être explicite dans son profil et ses champs de compétences. https://www.quebec.ca/emploi/conseils-en-recherche-demploi/preparer-et-diffuser-sa-candidature/rediger-son-curriculum-vitae/ https://montreal.consulfrance.org/Rediger-un-CV-conforme-aux-normes